Langsung ke konten utama

Pilihan Editor

Panduan Lengkap Melamar Kerja via Email: Cara Profesional, Hindari Penipuan, dan 100+ Email Perusahaan Terbaru

  Di era digital seperti sekarang, melamar kerja via email bukan lagi hal asing. Justru, ini menjadi salah satu cara paling efisien dan praktis untuk mengirimkan lamaran kerja ke berbagai perusahaan. Namun, di balik kemudahan tersebut, ada tantangan besar: bagaimana menulis email lamaran kerja yang profesional, menarik perhatian HRD, dan sekaligus menghindari jebakan lowongan kerja palsu? Artikel ini akan membahas secara lengkap: Cara melamar kerja via email yang benar dan profesional Tips menghindari penipuan lowongan kerja lewat email Daftar 100+ email perusahaan terbaru yang bisa kamu hubungi langsung Kenapa Melamar Kerja via Email Itu Penting? Melamar kerja lewat email menawarkan banyak keuntungan: 💼 Hemat waktu dan biaya: Tidak perlu cetak dokumen atau kirim fisik 🌍 Jangkauan luas: Bisa melamar ke perusahaan di kota atau negara lain 📁 Arsip digital: Mudah menyimpan dan melacak riwayat lamaran 🎯 Personalisasi: Bisa menyesuaikan isi email sesuai posisi yang dilamar Namun, ag...

KODE ETIK REDAKSI

 Kode Etik Redaksi ini menjadi pedoman bagi seluruh penulis, editor, dan kontributor blog/website dalam memproduksi konten. Tujuannya agar setiap konten yang diterbitkan konsisten, akurat, serta sesuai dengan etika jurnalistik.

1. Independensi Redaksi

  • Redaksi bekerja secara independen, tidak boleh dipengaruhi oleh kepentingan politik, kelompok, maupun pihak yang berkepentingan.

  • Penulis wajib menolak intervensi dari pihak luar yang dapat memengaruhi isi berita.

2. Akurasi dan Verifikasi

  • Setiap berita atau artikel harus berbasis pada fakta yang dapat diverifikasi.

  • Sumber informasi harus jelas, dan bila perlu diverifikasi silang dengan sumber lain.

  • Informasi yang belum pasti tidak boleh ditulis seolah-olah fakta.

3. Keberimbangan

  • Dalam menulis berita, redaksi wajib memberikan ruang bagi berbagai pihak terkait agar tidak terjadi keberpihakan.

  • Opini pribadi penulis harus dibedakan dengan berita.


4. Larangan Plagiarisme

  • Setiap penulis dilarang menyalin karya orang lain tanpa izin atau tanpa mencantumkan sumber.

  • Kutipan, foto, atau data dari media lain wajib menyebutkan sumber dengan jelas.

5. Judul dan Isi Berita

  • Judul berita harus menggambarkan isi secara tepat, tidak boleh menyesatkan (clickbait yang menipu).

  • Isi berita disusun dengan bahasa yang jelas, sopan, dan tidak mengandung penghinaan, fitnah, atau ujaran kebencian.

6. Privasi dan Etika

  • Redaksi menghormati hak privasi individu, terutama anak-anak, korban kejahatan, dan kelompok rentan.

  • Identitas korban tidak boleh dipublikasikan tanpa alasan jelas yang bermanfaat bagi kepentingan publik.

7. Iklan dan Sponsor

  • Konten iklan atau sponsor harus dipisahkan dengan tegas dari konten redaksi.

  • Redaksi tidak boleh menulis berita untuk kepentingan sponsor/iklan dengan menyamarkannya sebagai berita biasa.

8. Koreksi dan Hak Jawab

  • Jika terjadi kesalahan, redaksi wajib melakukan koreksi secara terbuka.

  • Pihak yang dirugikan berhak mengajukan hak jawab, yang akan ditayangkan secara proporsional.

9. Tanggung Jawab Penulis

  • Setiap penulis bertanggung jawab atas tulisannya.

  • Redaksi berhak menyunting tulisan tanpa mengubah substansi untuk menjaga kualitas dan konsistensi gaya bahasa.

10. Penegakan Kode Etik

  • Pelanggaran terhadap kode etik ini dapat berakibat pada penolakan atau pencabutan artikel.

  • Dalam kasus serius, penulis/kontributor dapat dihentikan kerjasamanya.

Komentar

POSTINGAN POPULER

Lowongan Kerja Operator Produksi PT Maxxis International Indonesia September 2025

  Industri otomotif Indonesia kembali bergeliat di tahun 2025. Salah satu perusahaan ban terbesar dunia, PT Maxxis International Indonesia , membuka kesempatan kerja bagi lulusan SMA/SMK untuk bergabung sebagai Operator Produksi . Berlokasi di kawasan industri GIIC Cikarang, perusahaan ini menawarkan lingkungan kerja profesional, gaji kompetitif, dan peluang karier jangka panjang. Artikel ini mengulas secara lengkap profil perusahaan, posisi yang ditawarkan, kualifikasi pelamar, serta tips lolos seleksi kerja. Cocok untuk kamu yang sedang mencari pekerjaan di sektor manufaktur dan ingin bekerja di perusahaan multinasional. Tentang PT Maxxis International Indonesia PT Maxxis International Indonesia merupakan anak perusahaan dari Cheng Shin Rubber, Taiwan, yang telah berdiri sejak tahun 1967. Maxxis dikenal sebagai produsen ban global yang memasarkan produknya ke lebih dari 180 negara. Di Indonesia, pabrik Maxxis berlokasi di Greenland International Industrial Center (GIIC) , Cikaran...

Lowongan Kerja Terbaru September 2025: 5 Perusahaan di Cikarang yang Sedang Rekrut Karyawan

Cikarang, sebagai salah satu pusat industri terbesar di Indonesia, kembali membuka peluang kerja menarik di bulan September 2025. Bagi kamu yang sedang mencari pekerjaan, berikut lima perusahaan ternama yang sedang membuka lowongan kerja dan bisa dilamar melalui web, email, atau pos. Simak baik-baik ya! 1. PT Mattel Indonesia 📍 Industri mainan anak-anak, khususnya boneka Barbie PT Mattel Indonesia membuka lowongan untuk posisi Operator Produksi, Quality Control, dan Warehouse. Perusahaan ini berlokasi di kawasan industri Jababeka dan dikenal sebagai salah satu produsen boneka terbesar di dunia. 📝 Cara Melamar: 🌐 Web: Loker PT Mattel Indonesia 📧 Email: recruitment@mattel.co.id (subjek: Lamaran Posisi - Nama Lengkap) 📮 Pos: HRD PT Mattel Indonesia, Kawasan Industri Jababeka, Cikarang 2. PT KAO Indonesia 📍 Produk perawatan tubuh, kesehatan, dan kebersihan PT KAO membuka lowongan untuk Operator Produksi dan Staff Gudang. Pabriknya berada di Jababeka dan KIIC Karawang, namun penempata...

Panduan Lengkap Melamar Kerja via Email: Cara Profesional, Hindari Penipuan, dan 100+ Email Perusahaan Terbaru

  Di era digital seperti sekarang, melamar kerja via email bukan lagi hal asing. Justru, ini menjadi salah satu cara paling efisien dan praktis untuk mengirimkan lamaran kerja ke berbagai perusahaan. Namun, di balik kemudahan tersebut, ada tantangan besar: bagaimana menulis email lamaran kerja yang profesional, menarik perhatian HRD, dan sekaligus menghindari jebakan lowongan kerja palsu? Artikel ini akan membahas secara lengkap: Cara melamar kerja via email yang benar dan profesional Tips menghindari penipuan lowongan kerja lewat email Daftar 100+ email perusahaan terbaru yang bisa kamu hubungi langsung Kenapa Melamar Kerja via Email Itu Penting? Melamar kerja lewat email menawarkan banyak keuntungan: 💼 Hemat waktu dan biaya: Tidak perlu cetak dokumen atau kirim fisik 🌍 Jangkauan luas: Bisa melamar ke perusahaan di kota atau negara lain 📁 Arsip digital: Mudah menyimpan dan melacak riwayat lamaran 🎯 Personalisasi: Bisa menyesuaikan isi email sesuai posisi yang dilamar Namun, ag...